Técnico de Linha de Transmissão – Eletronorte – 4860778 (MA)
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Descrição da vaga
Estamos à procura de Técnico de Linha de Transmissão para atuar na área de Transmissão.
Se você valoriza um ambiente de respeito às pessoas e à vida, de ética e transparência, de excelência e inovação, de colaboração e reconhecimento, seu lugar é aqui com a gente!
VAGAS DISPONÍVEIS EM IMPERATRIZ E SÃO LUIS, MA
Responsabilidades e atribuições
- Executar atividades de manutenção em equipamentos, visando assegurar a operação dos mesmos com qualidade e confiabilidade;
- Realizar manutenção preditiva, preventiva e corretiva, em equipamentos nas instalações;
- Executar a montagem e desmontagem de equipamentos nas instalações;
- Executar ensaios em equipamentos , analisando os resultados, com o objetivo de avaliar suas características técnicas/funcionais;
- Realizar ensaios de comissionamento e inspeções em fábrica em equipamentos nas instalações;
- Prestar apoio às Oficinas de Manutenção de Equipamentos;
- Atualizar desenhos, manuais, registros de serviços e atividades de manutenção de equipamentos nos bancos de dados da manutenção;
- Verificar o desempenho do ferramental utilizado pela equipe;
- Operar máquinas e equipamentos necessários à realização das atividades de manutenção nas instalações;
- Executa manutenção em bombas, válvulas, tanques e outros equipamentos;
- Executar a montagem e desmontagem de equipamentos nas instalações;
- Realizar manutenção preditiva, preventiva e corretiva, em equipamentos nas instalações;
- Executar comandos em painéis ou postos de comando informatizado, em equipamentos e sistemas, para restabelecer a funcionalidade do sistema após desligamentos ocasionados por atuação dos sistemas de proteção ou desligamentos programados;
- Estar constantemente atento na observação de alarmes e sinalizações de defeito ou falhas em equipamentos e instalações para identificar e efetuar de imediato as ações necessárias ao restabelecimento da normalidade;
- Comunicar-se com o Centro de Operação do Sistema para passar informações e receber instruções, quando for o caso, executando as ações de controle conforme as necessidades do sistema;
- Acompanhar e conferir visualmente o sucesso de ações de comando em equipamentos que necessitem de supervisão confiável de estado para evitar danos aos equipamentos;
- Efetuar inspeções de rotina em equipamentos e instalações para identificar possíveis anormalidades;
- Realizar testes funcionais em equipamentos de teleproteção, comunicações e serviços auxiliares, bem como receber, inspecionar e liberar para a operação, áreas ou equipamentos que estavam em manutenção;
- Executar aterramentos artificiais dentro dos limites da subestação para garantir a segurança de pessoas envolvidas nos procedimentos de manutenção em linhas de transmissão e equipamentos;
- Executar o bloqueio de dispositivos de controle de equipamentos nos postos informatizados de controle ou no pátio da instalação, definindo, sinalizando e liberando fisicamente áreas ou equipamentos para a manutenção;
- Cumprir e orientar a observância de normas técnicas de segurança durante a execução de serviços nas instalações por equipes próprias de manutenção ou de empresas contratadas, visando à integridade física das pessoas envolvidas;
- Controlar o acesso às áreas de risco dentro das unidades, permitindo a permanência somente de pessoas habilitadas ou credenciadas, em atendimento a normas e procedimentos internos;
- Registrar as ocorrências de desligamentos nos sistemas, anormalidades em equipamentos e instalações, alarmes e proteções atuadas; Executar outras atividades correlatas a função.
Requisitos e qualificações
Requisitos e qualificações:
- Curso Técnico em Eletrotécnica.
- Candidato deve residir no estado e CRT ser local
- Carteira Nacional de Habilitação - CNH - Categoria B.
- Disponibilidade para Viagem.
Informações adicionais
Uma das etapas do processo de seleção contemplará um Teste de Aptidão Física (TAF). O TAF será realizado nas cidades polo, conforme localidade da vaga pretendida. O representante da empresa recrutadora confirmará, após etapa de entrevistas, local e data para comparecimento e realização do TAF.
O deslocamento ao local do teste é de responsabilidade do profissional que se candidatou à vaga.
IMPORTANTE: Para a realização do Teste de Aptidão Física (TAF), é necessária a apresentação de atestado médico de boas condições de saúde para a realização de atividades físicas. O atestado deverá ter sido emitido até 30 dias antes da data do TAF.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista Page
- Etapa 3: Avaliação Psicológica
- Etapa 4: Entrevista Eletrobras
- Etapa 5: Avaliação de Aptidão Física
- Etapa 6: Última Etapa
- Etapa 7: Contratação
Colocamos toda a nossa energia para o desenvolvimento sustentável da sociedade
Sobre a Organização
Líder em geração e transmissão de energia elétrica no país, a Eletrobras contribui para que a matriz elétrica brasileira seja uma das mais limpas e renováveis do mundo. Cerca de 97% da capacidade instalada de geração de energia da Eletrobras vem de fontes com baixa emissão de gases de efeito estufa.
Como a maior companhia do setor elétrico da América Latina, é uma empresa de capital aberto que adota estratégias voltadas para governança e conformidade, excelência operacional, disciplina financeira, atuação sustentável e valorização das pessoas. Por meio das suas empresas subsidiárias, a Eletrobras está presente em todas as regiões do Brasil.
Devido à privatização, em 2022, as contratações passaram a ser realizadas via processos seletivos, e não mais por meio de concursos públicos. Esta nova forma de recrutamento possibilita ainda mais a participação ativa da empresa em contratações pautadas pela diversidade, reforçando o comprometimento com a sociedade do futuro.
A visão de futuro da Eletrobras é ser uma empresa inovadora de energia limpa, reconhecida pela excelência e sustentabilidade. Para isso os valores que compõem a identidade empresarial e orientam as práticas e comportamentos da Eletrobras são: Respeito às pessoas e à vida, Ética e Transparência, Excelência, Inovação, Colaboração e Reconhecimento.